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西安远大医院男科新青年开展新员工座谈会

作者:admin来源:西安远大男科医院发布日期:2019-11-21浏览次数:39

  11月19日下午15点,2019年新入职新员工在3楼会议室进行了座谈会交流大会,医院领导班子成员和各个科室的领导及新入职的医护人员进行参加了此次座谈会,座谈会由人力资源部组织。
 
 
  首先,新入职的医护人员纷纷作了富有个人特色的自我介绍,院长也代表医院对新入职医护人员的加入表示热烈欢迎,指出新入职的医护人员各个朝气蓬勃给医院注入了新鲜的血液,希望新入职的医护人员能够发挥自身的专长,在今后的工作中加强自身学习,主动融入医院的发展建设中,为医院的发展贡献自己的一份力量。
 
  随后,入职的医护人员就自己入职以来的所学、所思、所想、所得进行交流和分享。每个人都精心准备,踊跃发言,大家从入职以来学习的成果、遇到的问题及对医院的意见建议等作为出发点,分别发表了自己看法。
 
  到会的院领导和各科室主任对每位新员工的发言作了认真的点评,对新员工的工作方向作出了要求、指明了方向。希望大家一是要端正态度、积极进取、爱岗敬业,勇于面对工作中的困难和挑战;二是要提高服务意识,在工作中要注意与患者之间的沟通,做到信任病人、关怀病人;三是要提高医疗技术,养成主动学习、终身学习的习惯,共同促进医院高质量发展。
 
  后,院长对西安远大医院男科发展规划进行了精辟的讲解,通过讲解让新员工更加了解医院的现状以及未来的发展规划,激发了新员工的积极性,鼓励大家积极履职尽责,共谋医院可持续发展。
 
  通过此次座谈会,一方面搭建了新老员工相互交流的平台,便于院领导了解新员工思想动态和工作状态,促进员工的成长;另一方面增强了新入职医护人员对医院的归属感,引导新入职医护人员更好地转换角色、融入工作,学知识、提素质、练本领、做贡献,不断将智慧和才能发挥在医院的发展建设当中。